交通事故 示談金
逸失利益算定の労働能力喪失率とは？計算方法や基本割合を解説
後遺障害が残ると、それが労働能力に影響を及ぼすため後遺症が逸失利益を請求できます。この記事では、後遺障害逸失利益を請求する際の労働能力喪失率について解説しています。
無職でも逸失利益はもらえる？請求できる４つのケースと請求方法を解説
後遺障害が残った場合の逸失利益や死亡した場合の逸失利益は、無職の場合には原則請求できません。もっとも、無職でも逸失利益を請求できるケースは４つあります。この章では、無職でも逸失利益を請求できる場合や、逸失利益の計算方法、裁判例を紹介しています。
【記入例付】休業損害証明書の書き方！必要書類も解説
会社員やパート・アルバイトが休業損害を請求する場合には、勤務先に休業損害証明書を記載してもらう必要があります。この記事では、休業損害証明書の書き方、記入例や計算方法について解説しています。
休業損害の計算方法は？職業別の計算方法や満額受け取る３つの方法
休業損害の計算方法には３つの基準があり、職業によっても計算方法は異なります。この記事では、休業損害の計算方法や請求方法、休業損害を満額受け取るため３つの方法についても解説しています。
休業損害はいつもらえる？支払時期と早く受け取る４つの方法を解説
交通事故で休業損害をいつもらえるか疑問ではありませんか。休業損害が支払われる時期は決まっていますが、先払いしてもらうことも可能です。この記事では、休業損害が支払われる時期や先払いしてもらう４つの方法、請求方法について解説します。
主婦でも休業損害をもらえる？主婦休損の計算方法や請求方法を解説
主婦の方が交通事故に遭った時に、休業損害を請求できるか疑問ではありませんか。主婦でも家事ができないことに対して休業損害を請求できますが、保険会社と争いになりやすいです。この記事では、主婦の休業損害の計算方法や請求方法を解説しています。
交通事故で生じるむちうちの症状と請求できる慰謝料や後遺障害、治療期間を解説
交通事故では追突などによりむちうちとなるケースが多いです。もっとも、むちうちであっても適切な対応をしなければ適切な賠償金を獲得できません。この記事では、むちうちで適切な賠償金を獲得するために意識すべきことについて解説しています。
会社員の休業損害はどれくらいもらえる？計算方法や５つの注意点を解説
交通事故で仕事を休んでしまった場合には会社員は休業損害を請求できます。もっとも、請求方法や請求できる項目は決まっています。この章では、会社員の休業損害の内容や、請求方法を解説しています。
休業損害でボーナス・賞与の減額は請求できる？証明書の書き方と請求条件
交通事故によってボーナス・賞与の減額のがあった場合には、休業損害を請求できます。もっとも、ボーナス・賞与の減額の休業損害には条件もあります。この記事では、ボーナス・賞与の減額の休業損害の条件や賞与減額証明書の書き方を解説します。
公務員でも休業損害を請求できる？請求できる３つの場合や計算方法を解説
公務員が交通事故で休業しても原則として休業損害を請求できません。もっとも、一定の場合には休業損害を請求する余地があります。この記事では、公務員が休業損害を請求できる３つのケースについて解説しています。